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      通知公告

      首頁 - 通知公告 -正文

      best365官方網(wǎng)站登錄入口2022年公開招聘聘用合同制 專業(yè)技術人員公告
      作者:   發(fā)布時間:2022-07-15    攝影:       編輯:新聞中心

      best365官方網(wǎng)站登錄入口始建于1951年,是湖南省人民政府舉辦的本科院校。長期以來,學校堅持“應用型本科”辦學定位,已成為一所以工為主,涵蓋工、管、文、理、經(jīng)、藝六個學科門類的省屬全日制普通高等學校。學校正在為全面建成特色鮮明高水平工程應用型大學努力奮斗,為進一步加強隊伍建設,根據(jù)工作需要,學校決定公開招聘一批非事業(yè)編聘用合同制人員,特制定本方案。

      一、組織領導

      學校成立公開招聘工作領導小組,領導小組辦公室設在人事處,具體負責招聘工作的組織、實施、協(xié)調等事宜,辦公室主任由人事處處長擔任。領導小組辦公室根據(jù)工作需要成立資格初審工作組、資格復審工作組、專業(yè)技能測試工作組和面試工作組。學校紀檢監(jiān)察部門全程參與監(jiān)督。

      二、招聘原則

      1.堅持德才兼?zhèn)?、以德為先的用人標準?/p>

      2.堅持公開、平等、競爭、擇優(yōu)的原則;

      3.堅持工作需要、人崗相適,注重綜合能力和專業(yè)知識相結合。


      三、招聘計劃

      崗位名稱

      崗位代碼

      崗位類別

      計劃

      專業(yè)要求

      網(wǎng)絡信息與現(xiàn)代教育技術中心專業(yè)技術人員

      D1

      專業(yè)技術

      2人

      計算機類相關專業(yè)

      保衛(wèi)處專業(yè)技術人員

      D2

      專業(yè)技術

      2人

      計算機類相關專業(yè)

      四、招聘條件

      (一)基本條件

      1.具有中華人民共和國國籍;

      2.遵守中華人民共和國憲法和法律;

      3.具有良好的政治思想素質;

      4.具有良好的品行和職業(yè)道德;

      5.具備崗位所需的專業(yè)或技能條件,崗位所要求的專業(yè)以教育部學科目錄為準;

      6.適應崗位要求的身體條件;

      7.崗位所需要的其他條件。

      (二)學歷學位要求

      應聘專業(yè)技術崗位須具備大學本科及以上學歷學位。應聘人員的學歷學位必須為國家承認的學歷學位,出國留學人員學歷須提供教育部學歷認證書。以上學歷學位證書(學歷認證)必須于2022年7月31日前取得。未在規(guī)定期限內(nèi)取得,則取消應聘資格。

      (三)專業(yè)要求:

      網(wǎng)絡信息與現(xiàn)代教育技術中心專業(yè)技術崗位和保衛(wèi)處專業(yè)技術崗位要求均為計算機類相關專業(yè)。若考生為碩士研究生學歷,本碩士專業(yè)須一致或相近。

      (四)工作經(jīng)歷要求:

      其它條件相當?shù)那闆r下,有1年以上相關工作經(jīng)歷者優(yōu)先錄用。

      (五)年齡要求:

      年齡不超過35周歲(1987年1月1日及以后出生)。

      (六)限制條件:

      有下列情形之一的人員,不得報名應聘:

      1.曾因犯罪受過刑事處罰的人員或曾被開除公職的人員;

      2.尚未解除黨紀、政紀處分或正在接受紀律審查的人員;

      3.涉嫌違法犯罪正在接受司法調查尚未作出結論的人員;

      4.在各級各類事業(yè)單位公開招聘中因違反《事業(yè)單位公開招聘違紀違規(guī)行為處理規(guī)定》被記入事業(yè)單位公開招聘應聘人員誠信檔案庫,且記錄期限未滿的人員;

      5.法律、政策規(guī)定不得聘用為事業(yè)單位工作人員的其他情形的人員。

      五、招聘程序

      (一)發(fā)布信息

      通過學校網(wǎng)站主頁(http:)面向社會公開發(fā)布《best365官方網(wǎng)站登錄入口2022年公開招聘聘用合同制專業(yè)技術人員公告》。

      (二)網(wǎng)上報名

      應聘者必須如實填報《best365官方網(wǎng)站登錄入口公開招聘聘用合同制人員報名登記表》(在線投簡歷入口),同時根據(jù)應聘崗位提交相關佐證材料掃描件(如:身份證、最高學歷學位證、工作經(jīng)歷證明、同意報考證明等材料)。提供的相關材料須真實有效,如發(fā)現(xiàn)有弄虛作假者,取消應聘資格。

      網(wǎng)上報名時間:2022年7月 16日~7月 31 日17:00時止。

      (三)資格審查

      資格審查分為資格初審和資格復審,資格審查貫穿公開招聘工作全過程,任何環(huán)節(jié)發(fā)現(xiàn)應聘人員不符合崗位報名條件或提交的所有材料發(fā)現(xiàn)弄虛作假,一經(jīng)查實,一律取消聘用資格。

      1.資格初審

      領導小組辦公室組織成立資格初審工作組,依據(jù)招聘崗位條件對網(wǎng)上報名人員進行資格初審。資格初審通過人員名單在學校網(wǎng)站公示3天。公示無異議后,在人事處網(wǎng)站首頁公布資格初審通過人員名單。

      2.現(xiàn)場復審

      (1)現(xiàn)場復審時間:專業(yè)素質能力測試前一天的8:30-17:00。未在規(guī)定時間內(nèi)現(xiàn)場確認的,視為自動放棄。

      (2)現(xiàn)場復審地點:學校主校區(qū)機械樓一樓大廳

      (3)現(xiàn)場復審材料清單:

      《best365官方網(wǎng)站登錄入口公開招聘聘用合同制人員報名登記表》;

      本人身份證原件和復印件;

      最高學歷學位畢業(yè)證原件和復印件,學信網(wǎng)含二維驗證碼的教育部學歷證書電子注冊備案表;出國留學人員需提供經(jīng)教育部相關部門的學歷認證;

      就業(yè)推薦表(或學信網(wǎng)學籍在線驗證報告)的原件和復印件(應屆畢業(yè)生);

      工作經(jīng)歷證明材料;

      同意報考證明材料(現(xiàn)有工作單位的應聘者須由所在單位人事部門出具同意報考證明,加蓋人事部門公章);

      疫情防控個人健康材料等其他相關材料。

      (4)現(xiàn)場復審要求:

      領導小組辦公室組織成立資格復審工作組。資格復審小組工作人員應認真審查應聘人員相關材料的真實性、有效性和完整性,并根據(jù)應聘部門的崗位條件,確認其是否符合應聘條件,2名審核人員均需在報名表簽字。遇到難以做出準確結論的,應向現(xiàn)場負責人或領導小組辦公室主任匯報。

      (四)考試

      1.開考比例

      崗位報名人數(shù)須達到招聘崗位計劃數(shù)3倍。若未達到開考比例要求,由公開招聘工作領導小組研究降低開考比例、核減或取消該崗位的招聘計劃。

      2.考試方式

      根據(jù)本次公開招聘的崗位性質,采取專業(yè)素質能力測試、面試相結合的方式進行,按百分制折算成綜合成績,其中專業(yè)技能測試占綜合成績的50%、面試占綜合成績的50%。

      專業(yè)素質能力測試:領導小組辦公室在紀委監(jiān)督下從相關學科(專業(yè))專家?guī)熘谐槿∪舾蓪<覍忌M行專業(yè)性崗位履職能力、專業(yè)能力、操作技能等方面的考察。專業(yè)技能測試工作組做好技能測試準備、組織和服務工作。

      面試:根據(jù)應聘同一用人部門考生的專業(yè)素質能力測試成績排名先后次序,組織不超過招聘數(shù)3倍的考生參加面試(如專業(yè)素質能力測試成績相同,該類考生一并進入面試環(huán)節(jié))。面試采取結構化面試的方式,主要測評應聘人員的形象氣質、語言表達、應變能力、綜合分析能力及與應聘崗位的匹配度。面試工作組做好面試準備、組織和服務工作。

      (五)體檢、心理測試與考察

      根據(jù)綜合成績排名(綜合成績相同的,以面試成績排名為準)先后,按崗位招聘計劃數(shù)1:1的比例組織相關考生進行體檢、心理測試和考察。體檢參照公務員錄用標準執(zhí)行。

      體檢、心理測試合格者進入考核環(huán)節(jié),對其資格條件進行復審,從遵紀守法、思想政治表現(xiàn)、道德品質、業(yè)務能力、工作實績等方面進行考察,并按省教育廳要求做好新入職教職工的從業(yè)查詢工作。

      (六)公示

      根據(jù)綜合成績、體檢和考察結果,經(jīng)公開招聘工作領導小組集體研究確定擬聘用人員。經(jīng)審查合格的擬聘用人員名單在best365官方網(wǎng)站登錄入口網(wǎng)站人事處主頁公示7個工作日。

      (七)聘用及待遇

      經(jīng)公示無異議的,辦理聘用手續(xù),簽訂聘用合同,實行試用期,試用期包括在聘用合同期內(nèi)。試用期滿合格的,予以正式聘用;不合格的,取消聘用。被聘人員享受本單位同類人員同等待遇。

      咨詢電話:0731-58683617(學校人事處楊老師)

      監(jiān)督電話:0731-58688908(學校紀委辦程老師)

       附件:best365官方網(wǎng)站登錄入口公開招聘聘用合同制人員報名登記表.doc


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      2022年7月15日


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